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Meta 首席技术官博斯沃思:一年仅四五次感到巨大压力,忙碌是罪魁祸首 ...

发布者: IT007编辑02| 2026-4-21 15:21| 查看: 73| 评论: 0|原作者: 远洋|来自: IT之家

摘要: 4 月 21 日消息,Meta 首席技术官并不常感到压力缠身。安德鲁 · 博斯沃思协助管理 Meta 这家公司,该公司一贯设定高标准,并淘汰业绩不佳的员工。他所负责的部门 —— 现实实验室(Reality Labs),此前也经历了大 ...
 

4 月 21 日消息,Meta 首席技术官并不常感到压力缠身。安德鲁 · 博斯沃思协助管理 Meta 这家公司,该公司一贯设定高标准,并淘汰业绩不佳的员工。他所负责的部门 —— 现实实验室(Reality Labs),此前也经历了大规模的产品缩减与裁员。



作为马克 · 扎克伯格的核心副手之一,这份工作绝不可能轻松。当地时间周三,博斯沃思在其 Instagram 账号上举办了一场问答活动,期间被问及“你如何应对工作压力?”


“我并不经常感到压力巨大,”他回答道,“一年大概也就四五次。”


博斯沃思将自身的压力归结为一种感受:忙碌。他表示,当日程安排过满时,自己会不确定是否有足够时间投入到“重要工作”中,这便是他的压力“导火索”。


“当我开始感受到压力时,这对我而言是一个有用的信号,”他说,“要想清楚,哪些是投入时间就能解决问题的重要工作?又该如何重新梳理优先级,放下那些聒噪却紧急的琐事?”


博斯沃思缓解压力的其他方法还包括深呼吸、运动,以及陪伴妻子和孩子。他还坦言,自己喜欢和他人倾诉压力,尤其是和妻子沟通。


企业高管们各有应对压力的方式。多位首席执行官向 Business Insider 透露,他们会通过练习瑜伽、长时间散步以及亲近自然来减压。


博斯沃思的上司扎克伯格,2022 年在播客节目中对乔 · 罗根表示,一早醒来翻看手机的感觉,就像“被人一拳打在肚子上”。为缓解压力,扎克伯格称自己会坚持晨练。


对部分人而言,压力会促使高管选择离职;也有人表示,压力能让他们的工作表现更出色。至于博斯沃思,他认为自己的压力管理方法并无特别之处。“我觉得这些都是再普通不过的方法了。”他说道。

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